新風(fēng)光公司榮獲濟寧市“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號

　　近日，新風(fēng)光電子公司榮獲濟寧“勞動關(guān)系和諧企業(yè)AAA級”稱號。本次評選由濟寧市人力資源和社會保障局組織，通過對濟寧市各類企業(yè)勞動關(guān)系管理方面進行綜合考核后確認，具有良好的典型示范作用。

　　近年來，新風(fēng)光公司認真貫徹落實市委、市政府關(guān)于加強和諧勞動關(guān)系建設(shè)的要求，以爭取勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動為載體，積極構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關(guān)系，促進了全市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會穩(wěn)定。

　　在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的具體工作中，新風(fēng)光電子公司注重多措并舉，堅持以人為本，把勞動關(guān)系和諧貫穿于各項工作始終。著力營造“民主和諧”的公司文化氛圍。公司依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》并結(jié)合實際完善了員工管理、薪酬福利管理以及培訓(xùn)管理、員工考勤與休假管理辦法等規(guī)章制度。員工勞動合同簽訂率100%。積極為職工辦理“五險一金”等各項社會保險，并通過給外勤員工辦理意外傷害險，解決員工的后顧之憂。切實維護職工合法權(quán)益，每年定期組織全體員工進行身體健康檢查。制度之外，公司還通過舉辦各項勞動技能競賽、師帶徒活動、運動會等活動，激發(fā)員工的團隊精神，提高企業(yè)的凝聚力和向心力。公司還實施合理化建議激勵管理，扁平化的溝通機制激勵員工建言獻策，鼓勵員工綜合發(fā)展，積極為員工的學(xué)習(xí)晉升營造氛圍、開辟渠道、搭建平臺，切實保證員工在公司的發(fā)展過程中迅速成長，最終實現(xiàn)員工和企業(yè)的和諧共贏。